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小V财讯/高飞
信息披露的基本要义之一，是致力于降低资本市场的信息不对称，只有信披透明度的提升，才有助于降低信息不对称。作为保障资本市场在轨运行的基石之一，信息披露显然是一件严肃的事情。随着资本市场改革的深入，信息披露质量显得尤为重要。
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然而即便是监管一再强调在关键信息上要实行“应披露尽披露”，个别企业在关键信息披露上更倾向于形象美化的原则而非是应披尽披原则。尤其是在IPO期间，企业和机构主动披露意识不足，常常存在“等着问”“挤牙膏”等情形。
甚至连头部工商信息平台“两查一宝”中启信宝，其母公司上海合合信息科技股份有限公司（以下简称“合合信息”或“工商”）在科创板IPO期间在主要间接股东涉诉以及关联交易和关联方披露上仍留有“余地”。
“遗漏”股东涉诉和关联信息
根据启信宝显示，盛势汇金（深圳）投资中心（有限合伙）和中视蓝海文产（深圳）投资企业（有限合伙）合计持有合合信息4.038817%股份。
而上述两公司99%以上的股份均为深圳市金色木棉投资管理有限公司持有，意味着深圳市金色木棉投资管理有限公司间接持有的股份也足以位列公司股东前十行列。
— 图片来源启信宝—
而深圳市金色木棉投资管理有限公司作为合合信息主要股东之一，其目前作为被告企业涉及理财合同纠纷金额高达1.8亿元，其中仅是被执行金额就高达3,983.71万元。
要知道到以持股比例来看，深圳市金色木棉投资管理有限公司涉诉潜在的赔付、违约是存在有导致公司股权发生变动的可能，但是合合信息却并没有在申报资料中提及股东涉诉事宜，更没有相应的风险提示。
其次，合合信息在关联方和关联交易方面的披露似乎也有“遗漏”。根据披露显示，合合信息曾获多轮投资，其中东方财富创始人其实也是公司的主要自然人股东之一，目前持有公司2.1983的股份。
然而值得注意的是，东方财富也是合合信息的主要数据服务商，其实目前也担任东方财富信息股份有限公司董事长和法定代表人。
但是在注册稿中合合信息并没有将东方财富列为（或比作）关联方，因而上述交易也并未在关联交易中体现。
此处，需要提及的是合合信息没有将持有公司2.1983的股份的自然热股东其实视作为关联方披露，但是却将持股比例仅0.15%黄淼和0.08的徐欣两位自然人股东作为关联方披露了。
不仅如此，合合信息还选择性的忽视了另一隐性关联。
— 图片来源启信宝—
根据启信宝显示，合合信息同电话企业中有一家名为上海驰久信息科技发展有限公司，该公司同时还是合合信息同地址企业。而且该公司法人黄小娟也是以采购总监的身份被认定为关键岗位人员。
— 图片来源启信宝—
不可思议的是即便如此关联之下，上海驰久信息科技发展有限公司却并未出现在合合信息的注册稿中。
而合合信息作为知名的人工智能及大数据科技企业，坐拥扫描全能王(智能扫描及文字识别APP)、名片全能王(智能名片及人脉管理APP)、启信宝(企业商业信息查询APP)三款明显产品。创始人又是中科院出身，还曾拿过谷歌最佳开发者。
以合合信息这样的技术实力来说，出现上述信披遗漏属实不应该，那么在信息披露上之所以出现这种“挤牙膏”情形，大概率就是有其他用意了。
高管离职信息与公开信息“互垒”
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此外，合合信息在IPO前夕实控人镇立新向离婚6年的前妻支付了1.4亿元离婚补偿，也引发了外界关注。
根据披露显示，2009年12月，镇立新与陈飒登记结婚。2010年10月，镇立新与朱林解除代持关系，朱林将所持股份转让给镇立新。陈飒与镇立新于2013年2月办理了协议离婚手续，2014年3月，陈飒入职合合信息。
2019年初，陈飒与镇立新之间对合合信息的发展理念逐渐产生差异，2019年7月与镇立新约定财产分割，镇立新向陈飒支付总额1.4亿元的补偿款。2019年9月份起陈飒不再担任合合信息B端业务的负责人，至2020年5月卸任副总经理职务，补偿款支付完成后，陈飒于2020年9月从合合信息离职。
值得一提的是，陈飒常以陈晏堂这个名字出现在公众视线中，公开报道中曾被誉为启信宝、名片全能王背后的女人。然而明明在招股书中早已离职的前妻高管，转身却在近期却以合合信息副总裁、启信宝董事长的身份在鸿美术馆（诸暨馆）出席公开活动。
高管离职信息与公开信息“互垒”下，既让人质疑公司信披的真实性也在此暴露了公司的内控弊病。
END
(本文资料来源与网络公开资料，具有一定的时效性，文章仅代表作者个人观点，仅供参考，不作投资建议！转载请注明文章原创来源为V财网）
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